Page 3 - Diario 11/10/2024

www.ladiscusion.cl Viernes 11 de octubre de 2024

FRASES DE HOY “Lo que está pasando no me extraña, existe El pago de la patente por no uso se refiere
un alto tráfico de trenes rápidos en la jus- que el agricultor que no esté haciendo uso
ticia” de sus derechos pague en beneficio fiscal”
RODOLFO SEGUEL HÉCTOR JAQUE
EXDIPUTADO DC PRESIDENTE JUNTA DE VIGILANCIA

CARTAS AL DIRECTOR HUMOR Cambio de estación

Destacada

El optimismo no basta
Señor Director:
La reciente Climate Week en Nueva York (22-29 septiembre) atrajo a líderes políticos, activistas y múltiples orga-
nizaciones públicas y privadas, con el fin de avanzar en la acción climática y acelerar soluciones para una economía
sostenible. Con más de 900 eventos, un 50% más que el año pasado, el ambiente estuvo cargado de compromiso y
optimismo. Sin embargo, mientras los discursos y las iniciativas de la sociedad civil generan esperanza, la realidad
es que las emisiones de gases de efecto invernadero continúan aumentando - empeorando el cambio climático- y las
metas de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) están lejos de cumplirse.
A poco más de cinco años de la meta de 2030, el progreso en áreas como inequidades sociales, cambio climático y
paz y seguridad sigue siendo insuficiente, poniendo en riesgo un desarrollo próspero para las actuales y futuras gene-
raciones. Los discursos sin soluciones integradas, sin claro financiamiento y sin planificación son sólo declaraciones de
intenciones, con nulo impacto real en la vida de las personas. La preocupación de la ciudadanía y sus ganas de participar
y proponer, siguen sin verse reflejadas en la toma de decisión política a nivel internacional. - ¡Ya estoy empezando a sentir la primavera!
Para lograr un cambio real, necesitamos acciones coordinadas, financiamiento justo y políticas públicas adecuadas
que vayan más allá de la retórica. El optimismo es necesario, pero no puede sustituir al compromiso real.

Dra. Yasna Palmeiro FOTO DEL LECTOR
Asesora del Centro de Comunicación de las Ciencias UACH

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Ley de Delitos Económicos rencia Municipal, no encontré rastro de colaboraciones clave con la justicia civil.
Señor Director: esta dependencia. Además, la persona Dios le ha dado a los responsables una
Con fecha 26 de septiembre de 2024, que fue presentada como encargada divina oportunidad para
se publica el reglamento de la Ley de trabaja en otra área del municipio. trabajar humildemente en pos de una
Delitos Económicos, la cual introduce Esto parece una burla para los ciu- sociedad menos corrupta; “corrupción
como innovación la figura del Super- dadanos que esperaban un espacio que genera pobreza” no sólo económica
visor, una novedad significativa en el dedicado al diálogo interreligioso. y no sólo a las víctimas: Verdad, Justicia
ámbito de la supervisión corporativa. Lo único que se creó fue la Oficina de y Reparación.
En este rol, la normativa no solo busca Diversidad Sexual, con dos personas
prevenir la reincidencia de delitos contratadas, según el municipio. No Luis León Cárdenas Graide
dentro de las organizaciones, sino se trata de restar importancia a esta
que también establece un marco claro oficina, ya que la inclusión es valiosa, La salud mental en el trabajo Adultos Mayores disfrutaron del Malón del
de responsabilidades y obligaciones pero preocupa que solo se cumpliera Señor Director: Programa Vínculos. Más de 150 adultos mayores de
tanto para el supervisor como para con la comunidad LGBTQ+ y no con la Los trabajadores, hoy más que nunca, comuna de Chillán participaron del Malón del Programa
la empresa. cristiana, protestante y otros credos enfrentan niveles preocupantes de Vínculos que reunió a los participantes de las versiones
La figura del supervisor designado da que merecen igual reconocimiento estrés, ansiedad y otros trastornos men- 17 y 18.
cuenta de un enfoque proactivo hacia social. tales, exacerbados por el aumento de
la gobernanza empresarial y la ética Es fundamental que las autoridades las exigencias laborales, el teletrabajo
corporativa. Se exige competencia y la sean transparentes y cumplan sus pro- prolongado y las secuelas emocionales
ausencia de conflictos de intereses, se mesas, ya que la confianza se construye de la pandemia. Según un reciente EnCUESTA DEL DíA
promueve una supervisión más efectiva con hechos, no con palabras vacías. estudio de la Asociación Chilena de
y objetiva, lo que puede contribuir a la Mi intención es abrir un debate sobre Seguridad (ACHS), cerca del 40% de los
creación de una cultura organizacional la rendición de cuentas en la gestión trabajadores en Chile reporta niveles ¿Es necesario instalar un Cesfam en
más transparente, responsable y con pública y la importancia de investi- de estrés elevados. Esta cifra no solo el sector de Parque Lantaño?
miras al cumplimiento normativo. gar antes de formarse una opinión, refleja una crisis en sí misma, sino
Este cambio puede marcar un antes especialmente en tiempos donde la que deja en evidencia las profundas
y un después, en la forma en que información circula tan rápido. repercusiones que esta problemática
las empresas gestionan sus riesgos tiene tanto en la vida personal de los
penales, resaltando la importancia Rita Saavedra Lara trabajadores como en el rendimiento
de la prevención y el cumplimiento de las organizaciones. 89% 11%
normativo como pilares fundamen- Cardenal paradojal Para mitigar estos problemas, es
tales de su operación. En conclusión, Señor Director: crucial que las empresas tomen un
esta figura representa un paso hacia Tras ser confirmado como cardenal rol activo en la protección de la salud
una mayor rendición de cuentas y un por el papa Francisco, el ahora ex-obispo mental de sus colaboradores. Sí No
compromiso más serio con la legalidad Fernando Chomalí instó a los partidos Promover apoyo y comunicación
dentro de la empresa.” políticos a comprometerse a “trabajar abierta es un primer paso fundamental,
por una sociedad menos corrupta”, así como desarrollar programas de
Matías Osses Muñoz contando hasta con el reconocimiento bienestar que incluyan actividades de
Abogado del ministro Elizalde por “la humildad ejercicio físico, promoción de hábitos ARCHIvO LA DISCUSIón
con la cual ha desempeñado todas saludables y espacios de desconexión.
las responsabilidades”; humildad Por otro lado, capacitar a los líderes en
con la que desde marzo ha realizado gestión de personas es indispensable
“Asuntos religiosos” responsablemente una serie de con- para detectar los primeros signos de
Señor Director: tactos públicos y privados con actores problemas de salud mental en sus
En el último tiempo, hemos visto un políticos y empresariales para que el equipos y ofrecer soluciones que equi-
creciente número de funas y denuncias clero vuelva a estar en el primer pla- libren las necesidades operativas con el
en rrss, lo que destaca la necesidad de no de las decisiones, pero humildes, bienestar de sus colaboradores.
estar bien informados antes de emitir conduciéndose así políticamente Invertir en la salud mental de los
juicios. Un caso reciente en Instagram tanto él mismo como a su cargo e ins- trabajadores no solo es un gesto de res-
llamó mi atención: una promesa no titución. Humildemente, admitió en ponsabilidad social, sino una estrategia
cumplida del alcalde de Chillán, Camilo 2011 el haberse “portado mal” con un empresarial inteligente. Al final del día,
Benavente. denunciante de Fernando Karadima. un trabajador mentalmente sano es un
En 2022, el alcalde anunció con Responsablemente, habrá de colaborar trabajador más comprometido, eficiente
entusiasmo la creación de una Oficina activamente con el Gobierno en la Co- y feliz. construyendo ambientes donde
de Asuntos Religiosos, un proyecto misión de Verdad, Justicia y Reparación el bienestar sea tan prioritario como Inauguración de la Catedral de Chillán. El 15 de
que generó altas expectativas entre al abuso institucional, especialmente los resultados económicos. octubre de 1960, LA DISCUSIÓN informaba sobra la inau-
la comunidad cristiana. Sin embargo, el sexual contra menores a la sombra guración del principal templo católico de la ciudad, hoy
hasta la fecha, dicha oficina no existe. de su Iglesia Católica. Demasiadas Verónica Garrido convertido en máximo ícono de la identidad arquitectónica
Investigando en el portal de Transpa- víctimas todavía siguen a la espera de Gerente general de OTEC Teamclass de la región de Ñuble.