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10 Martes 13 de septiembre de 2022 www.ladiscusion.cl

MONEDAS $898,69 UF $34.027,44 UTM AGOSTO IPC JULIO 1,4%
Economía. EURO $885,86 MAÑANA $34.040,97 DESEMPLEO (ABRIL-JUNIO) ACUM. 12 MESES 13,1%
$58.772,00
HOY
DÓLAR
MENSUAL
IMACEC
SUPERMERCADOS
-14,9%
JUNIO
3,7%
JUNIO
ÑUBLE: 9,2% / DIGUILLÍN: 9,1%
estudio realizado por sodexo
64,4% de las personas creen que

recibirán aguinaldo en dinero

Trabajadores valoran que su lugar laboral anuncie, al menos, 15 días antes si se tendrá o no el beneficio. Un 44% de
ellos prefiere recibirlo una semana antes de las celebraciones.

La Discusión comunicación que debe realizar el
[email protected]
fotos:la discusión área de recursos humanos, el cual
es muy factible de llevar a cabo y
que traería grandes satisfaccio-
a entrega del clásico agui- nes a los colaboradores. Sabemos
naldo en esta época del que estas celebraciones significan
año es un indispensable un esfuerzo extra para los presu-
para los colaboradores, puestos de muchas familias, por
Lque lo esperan con an- eso nuestra recomendación es
sias para abordar el costo de las que el beneficio que se entregue,
celebraciones, sobre todo en un considere el ítem comunicación,
contexto de inflación en crecimiento para que así el colaborador pueda
y constantes alzas en la canasta sentirlo como un apoyo y ayuda
básica de alimentos (21% Reporte en todo sentido”, afirma Francisco
mes de julio). Droguett, director de Marketing e
Según un sondeo realizado a Innovación de Sodexo Beneficios e
casi 100 empresas y más de 1.000 Incentivos.
empleados por Sodexo Beneficios Una empresa que sigue las ten-
e Incentivos, para identificar qué dencias del estudio es la compañía
beneficios esperan recibir los cola- de telecomunicaciones WOM. De
boradores en estas fiestas y cómo, acuerdo a su directora de Valor
el 64,4% de las personas creen que Humano, Sandra Díaz, “en WOM
recibirán aguinaldo en dinero, optamos por informar nuestro
seguido por la giftcard con un aguinaldo con más de una semana
14,5%, la actividad presencial tuvo de anticipación, para que los cola-
un 12,9% y, por último, la caja con boradores puedan planificar sus
productos 10,5%.
En cuanto a tiempos de aviso, el gastos. Además, entendiendo que entregan para demostrar lealtad y 37% de los
37% de los colaboradores prefiere las necesidades de nuestros cola- compromiso con sus trabajadores, colaboradores
que les confirmen si recibirán algún Presencialidad boradores son diversas, ampliamos mientras que un 31% de las com- prefiere que les
beneficio 15 días antes, el 28% dice el beneficio con respecto a años pañías lo hacen para cumplir los confirmen si
que una semana antes y el 25% le “Los eventos presenciales se vieron fuertemente anteriores, entregando una giftcard estándares de mercado en cuanto recibirán algún
gustaría que el anuncio se realizará disminuidos por la pandemia del Covid-19, pero, digital de 100 mil pesos para todos a beneficios empresariales. beneficio 15
un mes antes. En tanto, la vereda con el retorno a la normalidad, observamos que los colaboradores, entregando la El estudio de Sodexo también días antes.
de las empresas el 45% de estas, van regresando a la agenda de las empresas. Los libertad de elegir entre comercios, muestra que este año se pretende
afirma no tener un plazo definido, formatos híbridos y flexibles llegaron para quedarse, tiendas o experiencias, y lo mejor retomar la actividad presencial de
mientras que el 39% no tiene claro pero retomar los espacios para socializar en persona de todo, es que es acumulable con celebración. De hecho, de acuerdo
qué entregarán. Sin embargo, el -sobre todo en celebraciones como Fiestas Patrias- otras fechas de aguinaldos, como al sondeo, los beneficios más entre-
26% asevera que el beneficio los es valorado por los colaboradores, los mantiene por ejemplo Navidad”. gados este 2022 serán aguinaldo
entrega una semana antes, mismo motivados en su espacio laboral y ayuda a generar Si bien los beneficios corporativos en dinero con un 74%, actividad
intervalo en el que informará lo que vínculos mayores con la organización”, señala Ma- no son obligatorios en Chile (a menos presencial con 29,2%, giftcard con
darán este año. ría Hoyos, PR & Marketing Head de WeWork Sur y que sea un beneficio sostenido en el 19,8% y entrega de caja con produc-
“Acá sin duda hay un trabajo de Centroamérica. tiempo), el 45% de las empresas los tos con 8,3%.

Piden eliminar definitivamente

todas las restricciones sanitarias

A pocos días de iniciarse las celebraciones de fiestas restricciones ya no se justifican en la fase en que
patrias, los principales gremios del turismo y la se encuentra hoy la pandemia en el país, con un
gastronomía llamaron al gobierno, y en especial, alto porcentaje de la población vacunada con varias
a la nueva Ministra de Salud, Ximena Aguilera, a dosis, y que la ciudadanía ya está cansada tras dos
terminar definitivamente con las restricciones años y medios de estar sometidos a un exhaustivo
sanitarias que impiden el normal funcionamiento control sanitario para frenar la pandemia y que en
de estos sectores de la economía. su momento tuvieron plena justificación.
En concreto, la Federación de Empresas de Turismo Otro factor, indican desde el sector turismo y
de Chile y la Asociación Chilena de Gastronomía, gastronómico, es que en la medida que esas
piden que se termine con las limitaciones de restricciones queden atrás, el rubro podrá rápida-
aforo, con el pase de movilidad, con el examen mente retomar los niveles prepandemia y generar
PCR aleatorio para ingresar a Chile y el uso de la nuevas oportunidades laborales, especialmente
mascarilla. para mujeres y jóvenes, y aportar mayores ingresos
Uno de los argumentos de ambas entidades gre- al país y a las economías locales en las distintas
miales para plantear esta solicitud es que estas regiones.