Page 3 - Diario 14/05/2024

www.ladiscusion.cl Martes 14 de mayo de 2024

FRASES DE HOY Me es muy difícil aprobar un proyecto El proyecto da continuidad al sistema pri-
(isapres) que finalmente se convirtió en vado de salud, pero en el corto plazo. Hay
un traje a la medida para el abuso” que darle continuidad en el largo plazo”
FELIPE CAMAÑO FRANK SAUERBAUM
DIPUTADO INDEPENDIENTE DIPUTADO RN

CARTAS AL DIRECTOR HUMOR Frío

Destacada

105 años de la Universidad de Concepción
Señor Director:
Deseo enviar mis más sinceras felicitaciones a mi querida Universidad de Concepción, ubicada en Chillán, Concep-
ción y Los Ángeles, en las regiones de Ñuble y Biobío, por sus 105 años de historia. Como mi alma mater, es un honor
celebrar el invaluable aporte que ha realizado a ambas regiones.
Durante todo este tiempo, la Universidad de Concepción ha sido un faro en el camino del conocimiento y la inno-
vación, iluminando a generaciones enteras de estudiantes y profesionales en Ñuble y Biobío. Su compromiso con la
excelencia académica y su enfoque en la formación integral de sus estudiantes han dejado huella en la sociedad de
ambas regiones.
En este aniversario, es importante reconocer el valioso aporte que la Universidad de Concepción ha hecho al desarrollo
social y económico de ambas regiones. Su compromiso con la comunidad se ha traducido en proyectos y programas
que han beneficiado a miles de personas, generando un impacto positivo en la sociedad.
¡Que la Universidad de Concepción continúe iluminando el camino del conocimiento y la innovación por muchos ¡Dejame con el aire acondicionado un poquito
años más! Su legado perdurará en las mentes y los corazones de quienes han tenido el privilegio de formar parte de más!
esta prestigiosa institución. Felicidades en este día tan especial.

Ricardo Rodríguez Rivas FOTO DEL LECTOR
Contador Auditor UdeC

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Exitismo económico aborda la igualdad de oportunidades la alegría no son ajenos al mundo
Señor Director: e inclusión social, y la ley 21.015, sindical; más bien todo lo contrario
Tras los últimos datos de creci- centrada en la inclusión laboral de y en toda circunstancia: “Muere,
miento del país, se ha comenzado a personas con discapacidad, propor- cuenta alguien, un destacado diri-
percibir un exitismo económico por cionan el marco legal y normativo gente sindical, luchador y exigente
parte del gobierno, como si con lo para fomentar la participación y al máximo consigo mismo y con sus
que hemos visto hasta ahora bastara vinculación de estos individuos compañeros de equipo. Sabida la
y estuviéramos listos para resolver como protagonistas de sus propios triste noticia uno de sus hermanos de
el siguiente problema. Esto, es muy procesos. Principalmente, en el ám- lucha comenta compungido “murió
peligroso, ya que dormirse en los bito de la integración en el trabajo, Fulano; podemos descansar en paz”.
laureles en materia económica ha el enfoque se vuelve más complejo Otro añade “murió un sindicalista
demostrado ser fatal para los países si no se realiza través de un proceso reconocido por su honradez; es
que buscan prosperar. sistemático que identifique necesi- decir consecuentemente pobre, el San Nicolás implementó guardias de segu-
Si bien los datos del Imacec han dades, proporcione herramientas y sindicato como siempre sin holgura ridad en su Cesfam y Posta. Iniciativa dispone de
sido positivos, tenemos que conside- fomente el desarrollo de habilidades financiera, para ayudar a la familia guardias en turnos rotativos tanto de día como de noche
rar que esto ha sido en un contexto acorde a sus intereses. en tan lamentable trance, acuerda en ambos recintos de salud, financiados mediante
de recientes reducciones a la tasa Es fundamental también establecer una cuota voluntaria de $5.000, el recursos municipales.
de interés, inversión detenida y un proceso de acompañamiento y primer aporte se lo piden al patrón,
alto desempleo, lo que repercute articulación con empresas e insti- sorpresivamente y sin dudarlo éste
directamente en el salario de los tuciones empleadoras en el ámbito les entrega $20.000; gracias jefe; EnCUESTA DEL DíA
hogares. de la inclusión sociolaboral, que sea Sí, sí, responde el futre, entierren
Por tanto, hay que comenzar a idear capaz de concientizar y materializar a cuatro”
formas de aumentar el ahorro y la el trabajo para las personas con Bueno, la vida sindical es dura, no ¿Está de acuerdo con el proyecto de
inversión en el país y, en esta materia, discapacidad. lo sabré yo, pero su nobleza vale y el ley corta de isapres?
proyectos de ley como la reducción humor nos sostiene, claro, siempre
de la jornada laboral, la reforma al Ivo Alarcón y cuando no nos convirtamos en
sistema de pensiones o la reforma Director Carrera de Terapia payasos.
tributaria, hacen un flaco favor al Ocupacional, UDLA
desarrollo sostenible de Chile. Miguel Gaete de la Fuente.
Hoy el Estado tiene que dar certezas 30% 70%
y condiciones para permitir el libre
ejercicio de la función empresarial, Primero de Mayo
mejorando al sistema judicial, elimi- Señor Director: Parto Respetado
nando barreras de entrada y dejando Entiendo que la academia califica Señor Director: Sí No
de lado ideas que han demostrado como error decir Primero y no Uno; En la actualidad las mujeres han
ser ineficientes para el desarrollo a la vez el mundo sindical ya no olvidado que, para parir a sus bebes,
económico. habla de “Fiesta del Trabajo”, como cuentan con una sabiduría innata y
originalmente fue pensada, porque estos con la propia, y que durante el
Esteban Viani se entendió más apropiado hablar embarazo se genera una conexión in- ARCHIvO LA DISCUSIón
“Día Internacional de los Trabajado- terna que les permitirá dar a luz y nacer,
res”, y ahora marcar la observación cuando ambos estén preparados y el
de género “Día Internacional de las entorno sea el óptimo para ellos. Estado de
Terapia Ocupacional e inclusión Trabajadoras y Trabajadores”; ade- Algunos de los principios clave del Israel. El 14
laboral más, en la misma línea no se habla parto respetado incluyen el respeto a la mayo de 1948 se
Señor Director: de “celebrar” sino de “conmemorar”; fisiología del parto, acompañamiento proclamó en Tel
Para abordar la temática de la bueno al fin al cabo todo parece ser continuo, la individualización del Aviv la creación
inclusión laboral, resulta funda- parte de “las tristezas del por qué”. No cuidado, la información y consenti- del Estado de
mental comenzar por reconocer a las sé qué diría hoy el General Ibañez, miento informado, la no medicalización Israel. Ese día, 5
personas con discapacidad (PcD) y quien decretó la festividad el año innecesaria del parto y el respeto a las ejércitos árabes
comprender los desafíos que enfren- 1931, pero más allá de los dolores decisiones de la mujer en cuanto a su invadieron el
tan a diario para ejercer plenamente históricos creo que hay que dejar atención durante todo el proceso. nuevo. Israel
sus derechos y participar de manera espacio para la celebración, para la Como profesionales debemos estar logró vencer y
equitativa en la sociedad. alegría de continuar con un legado capacitados en la atención del parto, conquistó más
Desde la perspectiva de la Terapia histórico noble e imperecedero. pues este suceso es algo del que po-
Ocupacional, es fundamental identi- Pero en fin, como dirigente que demos aprender y conocer. territorios que
ficar el trabajo como un determinante reclama marchando en la calle lo estimado
social de la salud que condiciona la junto a otros próceres del grito Johanna Palma en el plan de
vida de las personas. En respuesta pelado, puedo jurar con la mano en Coordinadora Facultad de Ciencias de la partición de Na-
a esta necesidad, la ley 20.422, que el manifiesto que el buen humor y Salud UA ciones Unidas.