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www.ladiscusion.cl Domingo 30 de abril de 2023 19

La Semana

Entrevista.

Luis Sánchez, secretario regional CUT Ñuble

Este 1 de mayo se conmemora el Día Internacional del Trabajador,
fecha especial que todos los años viene a destacar la labor hecha
por hombres y mujeres alrededor del mundo. En Chile, se generó
una previa especial, puesto que hace solo días, finalmente, se
hizo ley el proyecto de las 40 horas, tema que destacaron desde
todos los ámbitos, incluyendo la Central Unitaria de Trabajadores
(CUT) de Ñuble. Su secretario general regional, Luis Sánchez, no
fue ajeno a los distintos temas por los que hoy pasan los traba-
jadores, incluyendo el salario mínimo o la equidad de género.
El técnico industrial en electromecánica comenta que llegó a la
central cuando era joven, hace más de 40 años, involucrándose
en el mundo sindical. Por otro lado, destaca que Ñuble necesita
más oportunidades laborales, sobre todo en época de invierno,
puesto que la región concentra el trabajo agrícola, que se da en
verano.

Por qué es importante reconocer al trabajador chileno?

Hemos sido un pilar fundamental en el desarrollo de nuestro país, en la
productividad, en el avance, en la tecnología, en muchos aspectos. Todo lo
que significa un país moderno e industrializado. Los trabajadores chilenos
tenemos mucha fuerza y se distinguen de otros también. A mi que me ha
tocado trabajar en el extranjero, somos muy valorados por el esfuerzo que
hacemos y porque no nos achicamos ante nada.

Cómo ve usted la implementación de la ley de las 40 horas?

Es un lindo proyecto que partió cuando Camila Vallejo era diputada. La
implementación va a ser lenta, de forma gradual, por lo que no debe causar
un impacto tan fuerte, sobre todo en la pequeña empresa, que a veces tiene
uno o dos trabajadores, por lo que hay verlo con ellos también. Hay que
destacar que no debe sobrepasar las 160 horas mensuales y por ningún
motivo esto significa una rebaja de salario. Hace rato se venia hablando
de esto y se sabía que tarde o temprano se iba a dar.

Cree factible aumentar el sueldo mínimo hoy en día en
Chile?

Hoy día es justo y necesario el aumento del salario mínimo. Las alzas no las
hacemos los trabajadores, muchas de las alzas que hay en Chile son producto
de la especulación del mercado, porque los mismos productos que hoy día
se venden en Chile, que son de las mismas cadenas de supermercados, en
otros países valen mucho menos. Nos están haciendo estrujar el bolsillo,
por lo que aumentar el sueldo mínimo es absolutamente necesario.

Cómo se está trabajando para lograr la igualdad salarial
entre hombres y mujeres?

Nosotros como CUT tenemos desde hace tiempo una agenda igualitaria
que lleva por nombre “Igual trabajo, igual salario”, porque se dieron muchas
diferencias en el sector público y también en el privado de personas que
realizaban el mismo trabajo y había mucha diferencia por ser hombre o
por ser mujer. Se está avanzando en el tema de evitar esta desigualdad y de
quebrar estos mitos de que los hombres son superiores o debiesen ganar
más. Necesitamos que la mujer avance.

¿En qué otros ámbitos se pueden avanzar para mejorar la
calidad y condiciones laborales en Ñuble?

Queremos que la industria privada llegue a la región y pueda otorgar
Hoy día es justo y necesario el aumento del salario mínimo. Nos están fuentes de trabajo permanentes acá en la región de Ñuble. Nosotros segui-
haciendo estrujar el bolsillo con las alzas que pasan netamente por la mos dependiendo prácticamente en un 70% de lo que produce la actividad
agrícola, en todos los sentidos. Hay que incentivar a esta industria para
especulación del mercado, por lo que aumentar el sueldo mínimo es que se pueda instalar acá, porque si bien, la industria agrícola ofrece un
absolutamente necesario”. buen campo laboral, la actividad solo se da en verano y en invierno mucha
gente queda sin trabajo. Necesitamos incentivar a ese sector.