Page 3 - 05/04/2021
P. 3
www.ladiscusion.cl
LA DISCUSIÓN
Director: Francisco Martinic Figueroa • Representante legal: Mauricio Jara Lavín •
Domicilio: 18 de septiembre 721 • Fono: 422201 200 • Propietario: Empresa Periodística La Discusion S.A. •
Correo electrónico: [email protected] • Sitio web: www.diarioladiscusion.cl •
Impresor: Impresora La Discusión S.A. •Empresa Corporación Universidad de Concepción.
Editorial Humor restricción
El empleo es prioridad
ienen meses y años muy En este caras de mujeres, sobre todo vendedoras
duros para el país y la en locales comerciales, empleadas de res-
región; los efectos de la escenario, taurantes y hoteles, asesoras del hogar. La
pandemia no se superarán desocupación femenina se ubicó en 11,5%,
de manera simple, ni en que no tiene mientras que la masculina fue 6,9%.
Vel corto plazo. En Ñuble, Pero el desempleo tiene también el
cientos de microempresas han desapare- precedentes, rostro de los llamados inactivos, esas per-
cido y muchas otras que sobreviven están sonas que perdieron la esperanza de hallar
trabajando a media marcha, con el riesgo resulta clave la trabajo porque no hay ofertas laborales
de no llegar a fin de año. en una economía parada, pero que va a
El endurecimiento de las restricciones intervención retornar cuando el proceso de vacunación
impuestas por la autoridad para frenar el comience a producir efectos.
alza de los contagios de Covid-19 ha sido que pueda tener Según expertos consultados por este
un nuevo y muy duro revés para cientos el Estado para diario, ese retorno a la fuerza de trabajo
de empresas de la zona y tendrá severos va a generar una mayor presión laboral. El
impactos en el empleo local, coincidie- ir en ayuda de resultado en el desempleo dependerá del
ron expertos y el gremio empresarial del estado que se encuentre las empresas. Si - ¡Yo creo que son esenciales!
comercio chillanejo, lo que se observará las empresas y existe una alta capacidad de las empresas
tanto en el primer semestre, en que no para ‘resucitar’ de los desastrosos efectos Otra Mirada
se descarta que la tasa de desocupación los trabajadores de la pandemia, se podrán generar nue-
pueda llegar a dos dígitos incidido por el vas fuentes de trabajo, pero si el daño es
factor estacional, pero también se prevé afectados. El más permanente, la tasa de desempleo rumbo a la nueva normalidad
que en el segundo semestre continúe la este invierno llegará a nuevamente a los
destrucción de empleos como consecuencia retroceso del dos dígitos.
de la quiebra de empresas. Crear nuevos puestos de trabajo es l ritmo de la expansión de la pandemia, comenzaron
En el complejo escenario descrito a nivel ingreso de los un reto monumental, especialmente a aparecer nuevas expresiones, muy influenciadas
regional se añadirá también la reincorpo- si la capacidad adquisitiva de la gente por el nuevo lenguaje del covid-19, que se han ido
ración de aquellos que estaban fuera de la hogares revive va en declive. Ni qué hablar si se trata incorporando en todos los idiomas del mundo.
fuerza de trabajo, y que se encontrarán con de empleos de calidad en una región Pandemia, crisis sanitaria, brote pandémico,
un mercado laboral deprimido, abultando la el fantasma como la nuestra, con altos índices de Acasos activos, pacientes asintomáticos, test PCR,
tasa de desempleo, a los que se sumarán los informalidad. trazabilidad, distancia social -luego corregida por distancia física-
despidos de muchos trabajadores que hoy de la pobreza, Este escenario que no tiene precedentes, cuarentena y cuarentena dinámica, son parte de este nuevo léxico
están con sus contratos suspendidos. resulta clave la intervención que pueda al cual ya estamos todos familiarizados.
La semana pasada, el INE informó que la convirtiéndose tener el Estado para ir en ayuda de las El manejo de la epidemia también aportó lo suyo. A ciertos
tasa de desocupación regional llegó a 8,7% empresas y los trabajadores afectados. procedimientos les llamamos protocolos, ahora somos “tele-
en el trimestre diciembre-febrero, una cifra en una tremenda El retroceso del ingreso de los hogares trabajadores” y creemos entender lo que significa el trillado e
particularmente alta si se considera que revive el fantasma de la pobreza, convir- inexistente verbo “reinventar”. Hasta el acrónimo (en sus variantes
tradicionalmente, debido al impulso de amenaza. tiéndose en una tremenda amenaza, pues covid-19, covid, cov, co) se ha convertido en un prefijo creativo
las actividades estacionales, en esta época las brechas sociales se profundizan y la de uso universal.
del año la tasa bordea el 7%. garantía de los derechos fundamentales Pero sin duda, la expresión más extendida y controvertida de
Detrás de ese número, se repiten las se vuelve más difusa. este nuevo repertorio es “la nueva normalidad”. En todo el mundo
se preguntan cómo será, qué implicará para los negocios y activi-
dades profesionales, qué debemos hacer para adaptarnos a ella, sin
Opinión detenernos a pensar si en efecto habrá una nueva normalidad.
Según el diccionario de la Real Academia Española, la nor-
malidad es la cualidad de lo normal y lo normal, a su vez es
Digitalización, el nuevo reto empresarial aquello que “por su naturaleza, forma o magnitud, se ajusta a
ciertas normas fijadas de antemano”, es decir que la normalidad
es sinónimo de predictibilidad. Pues resulta que en la era de la
Loreto Novoa Capponi nuestras casas; además con la prohibición sus estrategias comerciales y actuali- pandemia, la ausencia de normas, parámetros y modelos que nos
Académica EAN de desplazamiento general durante un zarlas en pro de las preferencias de los permitan reaccionar como lo hacíamos antes, es precisamente lo
Universidad de Concepción fin de semana. Lo anterior llevó a que consumidores. Estos últimos cambiaron primero que desapareció y ahora debemos convivir en medio de
A un año del inicio del confinamiento, muchas Pymes, aún siendo servicios su forma de enfrentarse al mercado, la incertidumbre, ese estado donde nada es predecible, y donde
una de las preguntas más recurrentes esenciales, no lograran vender sus donde las aplicaciones de delivery están hay más preguntas que respuestas.
entre las personas es: ¿estás trabajando productos, por no contar con canales de tomando cada vez más fuerza. Además,
desde la casa o en la oficina?. Es así como venta y/o despachos que les permitieran esto conlleva a que el usuario se ha Efemérides
hemos comenzado a normalizar esta llegar a sus clientes. visto enfrentado a diferentes canales y
dualidad en la vida laboral, avanzando A más de un año ¿Por qué aún nos formas de comunicarse con las empresas
a pasos agigantados en el mundo del sorprendemos con el hecho de tener que para lograr el proceso de compra. Esto 1807. nace Vicente Hace 50 años
trabajo, pasando de colaboradores que volcarnos a lo digital? ¿Qué no hemos pone un nuevo desafío a los comercios: Pérez rosales, escri-
cumplían horarios establecidos en una aprendido acerca de cómo contar con impulsar la omnicanalidad como un tor y aventurero, or- A partir de mañana se presen-
oficina, a aquellos que trabajan por negocios mixtos? imperativo de las marcas, generando así ganizador del proce- tará en la sala schäfer de la
resultados en sus hogares. En países como Chile estamos acos- una ventaja competitiva para adaptarse so de colonización Universidad de chile, chillán,
Este mismo fenómeno se ha ido desa- tumbrados a un trato cercano, donde los rápidamente a los recientes negocios. del sur de chile. un espectáculo de teatro es-
rrollando en el mundo de la educación, equipos comerciales están habituados El nuevo reto empresarial, al igual pecialmente preparado por la
donde las clases híbridas han llegado para a reunirse con clientes y a desplazarse que como lo hicieron los trabajadores 1818. se libra la escuela de cultura Artística de
quedarse, instalando un nuevo modelo para cerrar sus ventas. Este paradigma y la educación, está en descubrir la batalla de Maipú, nuestra ciudad.
de aprendizaje en las comunidades. nos ha llevado a mantenernos en un estrategia ideal entre lo digital y lo en la que el ejército
Esto nos ha permitido, continuar con statu quo o, más bien, en una zona de físico. Esta fórmula no puede ser copiar Patriota derrota al
la transmisión de conocimientos, pese confort que nos ha hecho creer que esa y pegar desde otra empresa con similares español, con la cual
a las cuarentenas. es la única forma de hacer empresa y características, porque va a depender Hace 25 años
Así, tanto el mercado laboral como desde ahí no hemos visto el cambio del público objetivo, el lugar y un sinfín queda asegurada la
la educación han sido capaces de hacer como una necesidad. Sin embargo, la de otros factores del entorno de la em- libertad e indepen- el Departamento del Ambiente
frente a este exigente reto, combinando pandemia, y con ella el confinamiento, presa. Sin embargo, si no se es capaz de dencia de chile. del servicio de salud Ñuble, ha
lo presencial con lo virtual. Pero ¿qué deberían empujar especialmente al encontrarla, se perderán clientes de una programado un control extraor-
pasa cuando hablamos de hacer convivir comercio minorista a replantearse el forma exponencial, al punto de tener 1889. se inicia la dinario de pescados y mariscos,
estos dos mundos en los negocios? cómo hacer las cosas e imponerse el que cerrar las puertas como en algún construcción del Fe- durante los próximos días, con
Hace una semana nos vimos nueva- pensar diferente. minuto lo tuvo que hacer Blockbuster, rrocarril transandino ocasión de las festividades reli-
mente en la obligación de quedarnos en Las empresas deberán replantearse por su falta de adaptación. por Los Andes. giosas de la semana santa.